市水务集团召开党建工作部署会议暨第一季度意识形态工作分析研判会

会上，杨翠忠传达了市国资委“能力大培训”“基层党建大观摩”活动及《集团所属企业党建工作考核办法（试行）》等文件精神，对2022年党建工作进行部署，并分析研判集团第一季度意识形态工作。

杨翠忠指出，各企业要紧密围绕企业人才队伍建设和改革发展实际需要，通过开展形式多样的“大培训”活动，在集团掀起提质增效、比学赶超的浓厚氛围，帮助广大干部职工提升政治素养、夯实专业能力、锤炼工作作风，打造高素质人才队伍，助推企业改革发展转型升级。

杨翠忠强调，各企业要以党建观摩活动为抓手，认真开展好“一企一品”党建品牌创建活动，深入实施“党建+经营”品牌创建、“党建+项目”先锋工程、“党建+业务”示范行动,坚持以高质量党建引领高质量发展，深入推进基层党建三年行动计划。

杨翠忠强调，意识形态工作是党的一项极端重要的工作，各企业负责人要严格落实好意识形态工作责任制，要围绕中心工作和改革发展大局做好思想宣传工作，强化正面宣传和舆论引导，深入做好释疑解惑、排忧解难、稳定人心工作，引领广大职工群众坚定听党话、跟党走。

(集团党委办）